12星座考试是一种将星座理论应用于组织考试的方式，旨在对受试者的个性特征、潜力以及兴趣点进行评估。
考试中需要考查的题目有：
1. 基本信息：考生需要填写个人信息，包括出生日期、星座等，以便根据星座来判断其个性特征。
2. 情感类：考生需要回答有关个人情感、情绪、价值观等方面的问题，以便判断考生的个性特征。
3. 性格测试：考生需要回答有关性格的测试，以便了解考生的性格特征。
4. 兴趣爱好：考生需要回答有关自身兴趣爱好的问题，以便判断考生的兴趣点。
5. 任务完成：考生需要完成一些相关任务，以便了解考生的潜力。
6. 社会能力：考生需要完成一些有关社会能力的问题，以便判断考生的沟通能力和团队协作能力。
7. 职业分析：考生需要完成一些有关职业分析的问题，以便了解考生的职业方向。
8. 认知水平：考生需要完成一些有关认知水平的问题，以便了解考生的智力水平。
9. 生活方式：考生需要完成一些有关生活方式的问题，以便了解考生的生活方式和习惯。
10. 压力管理：考生需要完成一些有关压力管理的问题，以便了解考生的抗压能力。
11. 专业知识：考生需要完成一些有关专业知识的问题，以便测试其专业水平。
12. 想象力：考生需要完成一些有关想象力的问题，以便了解其创造力和想象力。
以上12项考试内容，都可以通过12星座考试来考察考生的个性特征、潜力以及兴趣点。其目的是帮助考生找到适合自己的职业方向，提高自身的能力。